奧普特2025年凈利1.86億增長(zhǎng)36.63% 董事長(zhǎng)盧盛林薪酬70萬(wàn)
挖貝網(wǎng)4月3日,奧普特[688686]近日發(fā)布2025年年度報(bào)告,報(bào)告期內(nèi),公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)收126,904.02萬(wàn)元,較上年同期增長(zhǎng)39.24%。歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)為18,617.93萬(wàn)元,較上年同期增長(zhǎng)36.63%。
2025年,公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量增長(zhǎng),增長(zhǎng)動(dòng)能主要來(lái)自于核心下游行業(yè)景氣修復(fù)與新技術(shù)周期帶來(lái)的增量機(jī)會(huì),以及公司在工業(yè)AI、產(chǎn)品線(xiàn)拓展、高端制造頭部重點(diǎn)客戶(hù)項(xiàng)目中的持續(xù)突破。報(bào)告期內(nèi),公司在光學(xué)、算法、軟件、AI及工程化交付等方面的綜合能力進(jìn)一步釋放,核心業(yè)務(wù)增長(zhǎng)質(zhì)量持續(xù)優(yōu)化,行業(yè)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步鞏固。
半導(dǎo)體和汽車(chē)行業(yè)收入分別為7,850萬(wàn)元和4,375萬(wàn)元,較上年同期分別增長(zhǎng)54.49%和36.28%。盡管當(dāng)前規(guī)模尚處成長(zhǎng)初期,但兩大領(lǐng)域客戶(hù)層級(jí)高、技術(shù)門(mén)檻高、國(guó)產(chǎn)化需求迫切,已成為公司戰(zhàn)略突破的關(guān)鍵支點(diǎn),并具備向更廣闊市場(chǎng)躍遷的巨大潛力。
高管薪酬方面,董事長(zhǎng)盧盛林報(bào)告期內(nèi)從公司獲得的稅前薪酬總額為70萬(wàn)元,總經(jīng)理盧治臨報(bào)告期內(nèi)從公司獲得的稅前薪酬總額為78萬(wàn)元,董事會(huì)秘書(shū)許學(xué)亮報(bào)告期內(nèi)從公司獲得的稅前薪酬總額為70.99萬(wàn)元,財(cái)務(wù)總監(jiān)葉建平報(bào)告期內(nèi)從公司獲得的稅前薪酬總額為56萬(wàn)元。
奧普特是一家主要從事機(jī)器視覺(jué)核心軟硬件產(chǎn)品和運(yùn)控產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。公司以機(jī)器視覺(jué)軟硬件產(chǎn)品為主,依托機(jī)器視覺(jué)技術(shù)向傳感器、運(yùn)控產(chǎn)品線(xiàn)延伸,用先進(jìn)技術(shù)及產(chǎn)品助力客戶(hù)精益生產(chǎn)、降本增效,快速為客戶(hù)提供智能、前沿的自動(dòng)化核心產(chǎn)品及解決方案。
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